1月30日下午，西瑞集團2018年工作總結暨2019年工作部署會議在西安召開。會議傳達了糧農集團2019年工作會議精神，通報了西瑞集團2018年度目標責任考核情況和獎懲結果，表彰了2018年度先進集體和先進個人，簽訂了2019年經濟目標責任書，先進個人代表和簽約單位代表分別作了表態發言。糧農集團副總經理王生林、西瑞集團董事長曹國梁出席會議并講話，西瑞集團總經理吳興文作工作報告，黨委副書記、紀委書記、工會主席劉慧娟主持會議。
吳興文總經理在報告中回顧總結了2018年的工作，安排部署了2019年度任務。他指出，2018年，西瑞集團在內外挑戰疊加的情況下，全體上下緊扣“強內控、促改革、提品質、降能耗”的年度主題，在逆境中奮進，在創新中發展，積極推進“1345工程”，企業發展總體呈現出結構優化、持續增長的良好態勢，取得了深化改革、高質量增長的階段性勝利，向糧農集團和西瑞全體干部職工交出了一份優異的成績單。2019年，集團要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，依托糧農集團的戰略規劃和行動計劃，緊緊圍繞“糧食加工”這一主體，展開“糧食收儲、貿易、物流業務”和“陜西特色農產品、大健康產業”這兩翼，突出“重點項目”和“研發投入”的雙引擎驅動，齊手做好黨團、文化、管理、安全等“N”項業務，積極推進“一體兩翼雙引擎+N”戰略計劃落實實施，持續強化糧食工業的主業地位，力爭實現營業收入41億元，利潤2100萬元。確保各項工作實現“全面紅”，以優異的成績向新中國成立70周年獻禮！
曹國梁董事長在講話中，以“回頭盤點，有足夠的底氣”對全年的工作做出了客觀全面的評價，以“抬頭展望，有清晰的目標”重點詮釋了集團發展目標和努力方向，以“埋頭實干，有堅定的步伐”強調了實干加能干、推進高質量發展的具體措施，以“帶頭落實，有擔當的情懷”對干部職工提出了“立言立行、敢做敢當、善作善成、廉潔自律”的要求。吹響了集團高質量發展、奮勇向前的集結號，要求廣大干部職工將精神落實到實際行動中，要求各級黨組織切實扛起全面從嚴治黨主體責任，以黨建統領企業改革發展大局；要求全體干部職工廉潔自律，扎實工作，為持續開創西瑞集團高質量發展的新局面而努力奮斗。
糧農集團王生林副總經理充分肯定了西瑞集團在糧農集團飛躍發展背后所做的突出貢獻，認為西瑞集團發展引人矚目，成績可圈可點：一是主營業務板塊競相迸發活力。二是新興產業培育展現創新潛力。三是重點項目建設增強發展實力。同時他就2019年工作提出三點要求：一要認真學習，深刻領會糧農集團工作會議精神；二要以創新為動力，求真務實，全面推動企業高質量發展；三要聚焦核心主業，確保全面完成糧農集團下達的目標任務。
劉慧娟書記要求廣大干部職工：一要深刻領會，迅速傳達會議精神；二要堅定信心，勇攀高峰；三要提前謀劃，精準施策。
西瑞集團領導班子成員及糧農集團規劃發展部副部長孫哲出席會議；西瑞集團各子公司領導班子成員、班組長以上干部及骨干員工，集團職工代表，職能部門負責人及全體職工以及受表彰的2018年度先進個人約150余人參加會議。
